黃仁勛內(nèi)部講話泄露：有人居然要求少用AI 你們瘋了嗎

AI芯片龍頭英偉達的黃仁話泄首席執(zhí)行官黃仁勛希望員工盡可能地使用人工智能（AI），他堅持認為，勛內(nèi)員工無需擔(dān)心在此過程中丟掉工作。部講

上周四（英偉達發(fā)布炸裂財報的人居然求次日），黃仁勛召開了一場全員大會，少用并回應(yīng)了 “部分管理者要求員工減少使用AI”的黃仁話泄問題。

根據(jù)一段泄露的勛內(nèi)錄音，黃仁勛在上周的部講全員大會上表示：“據(jù)我所知，英偉達有些管理者居然指示員工少用AI，人居然求你們是少用瘋了嗎？”

黃仁勛表示，他強烈反對這一做法。黃仁話泄

“我希望所有能通過AI自動化完成的勛內(nèi)任務(wù)，都用AI來自動化處理，部講”黃仁勛表示，人居然求“我向大家保證，少用你們依然會有工作可做。”

英偉達并不孤單，多家科技巨頭已經(jīng)采取措施，推動員工在日常工作中更多地融入AI。據(jù)報道，微軟和Met都計劃基于員工對AI的使用情況對其進行考核，而谷歌要求工程師使用AI進行編程。亞馬遜則在員工提出需求后，正洽談采用AI編程助手Cursor。

黃仁勛還透露，英偉達的軟件工程師也在使用Cursor。他補充道，如果AI暫時無法勝任某項具體任務(wù)，“那就堅持使用它直到它能勝任為止”，“主動參與進來幫助優(yōu)化它，因為我們有這個能力”。

盡管在AI崛起的背景下，“失業(yè)焦慮” 一直不斷加劇，但黃仁勛安撫員工稱無需擔(dān)憂。

他表示，其它科技公司紛紛裁員之際，英偉達上季度仍招聘了 “數(shù)千人”——他調(diào)侃稱，這甚至讓公司停車場都變得緊張，并補充稱，招聘仍在加速推進。

“坦白說，我認為我們可能還缺大約1萬人，”黃仁勛表示。

英偉達的員工規(guī)模已大幅擴張：從2024財年末的2.96萬人增至2025財年末的3.6萬人。與此同時，英偉達在全球的辦事處也在增多。

在黃仁勛發(fā)出上述言論之際，“AI泡沫”擔(dān)憂一直籠罩著英偉達，盡管上周該公司公布了超預(yù)期的財報，仍未能平息擔(dān)憂。上月底，英偉達市值曾一度突破5萬億美元，但近期明顯回落，英偉達最新市值為4.32萬億美元，仍是世界上最有價值的公司。

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